كشف المدير العام للشركة الوطنية للنقل بالسكك الحديدية، عاج بوعوني، عن تطوير تطبيق برمجيات (progiciel) جديدة، خاصة بتسيير الموارد البشرية والأجور، مشددا على أن هذا البرنامج، يهدف إلى تحقيق تسيير عصري ومرن وفعّال للموارد البشرية، خاصة فيما يتعلق بعمليات التوظيف والتكوين، إضافة إلى تسيير أكثر نجاعة لعملية معالجة الأجور والتكفل الأمثل والقانوني والعادل والشفاف بحقوق العمال وتسيير مساراتهم المهنية.
جاء هذا خلال مواصلته لزيارته الميدانية التي قادته إلى مختلف مصالح ووحدات الشركة الوطنية للنقل بالسكك الحديدية على مستوى الناحية السككية لوهران، حيث قام المدير العام للشركة، عاج بوعوني، بزيارة إلى ورشات المحمدية بولاية معسكر، وتأتي هذه الزيارة، في إطار حرص المديرية العامة على العمل الجواري والتواجد في الميدان، إلى جانب الإطارات والعمال حيثما كانوا، كما تتزامن مع الاحتفال بمناسبة العيد العالمي للعمال. وأشار المدير العام، إلى أن هذه الزيارة تهدف إلى الوقوف على ظروف العمل في الورشات، كما تأتي أيضا، مع شروع الشركة في تطوير برمجيات (progiciel) جديدة خاصة بتسيير الموارد البشرية والأجور، حيث تم تطوير هذا البرنامج كليا من طرف فريق من المبرمجين تابعين للشركة، وسيتم وضعه في مرحلة أولى تجريبية على مستوى ورشات المحمدية. ووقف المدير العام، على تقدم برنامج عصرنة وإعادة تأهيل 20 قاطرة (locomotives) قديمة لتدعيم أسطول الشركة، بمرافقة تقنية من الشريك الأمريكي (EMD)، من بينها 10 قاطرات على مستوى ورشات المحمدية، تتم حاليا التجارب التقنية على القاطرة النموذجية الأولى. وفي ذات الصدد، أكد المدير العام، أن ورشات المحمدية ستكون هي القاعدة الأساسية المستقبلية لصيانة العتاد والتجهيزات، في إطار استراتيجية الدولة الرامية إلى تجسيد مشروع استغلال منجم غارا جبيلات بجنوب البلاد، حيث يتم التحضير بشكل حثيث للشروع في عملية الاستغلال، ولاحقا في ربط بشار وتندوف بخط السكك الحديدية، وهو ما يؤهل ورشات المحمدية لتكون قطبا هاما في مجال الصيانة، بفضل خبرة وتجنّد طواقمها الفنية، على غرار كافة الطواقم الفنية العاملة على مستوى ورشات وقواعد الصيانة التابعة للشركة الوطنية للنقل بالسكك الحديدية. وأكد المدير العام، أن هذه الزيارات ستتواصل خلال الأيام القادمة في مناطق أخرى، على مستوى كافة الشبكة الوطنية، وفي مختلف المصالح للوقوف عن قرب على الأوضاع في الميدان.
سامي سعد
