أفرجت وزارة التربية الوطنية عن ترتيبات الامتحانات المهنية المقررة تنظيمها بتاريخ 13 جويلية القادم لفائدة مستخدمي التربية للالتحاق بـ25 رتبة.
أوضحت وزارة التربية في مراسلة وجهتها إلى مدير الديوان الوطني للامتحانات والمسابقات ومديري المؤسسات الوطنية تحت الوصاية حول تنظيم الامتحانات المهنية بعنوان سنة 2024، أنه تتعلق الرتب، بمفتش التربية الوطنية، مفتش التعليم المتوسط، مفتش التعليم الابتدائي، مفتش التوجيه والإرشاد المدرسي والمهني، مستشار التغذية المدرسية، مدير ثانوية، مدير متوسطة، مدير مدرسة ابتدائية، مساعد مدير مدرسة ابتدائية، مقتصد، نائب مقتصد، مسير، نائب مقتصد، مشرف رئيسي للتربية، مشرف التربية، ملحق رئيسي بالمخبر، ملحق بالمخبر، معاون تقني للمخابر، ناظر ثانوية، مقتصد رئيسي، مستشار رئيسي للتوجيه والإرشاد المدرسي والمهني مستشار رئيس للتربية، مستشار التربية، مساعد رئيسي للتربية، مساعد رئيسي للمصالح الاقتصادية، أستاذ التعليم الثانوي، بمجموع 6556 منصبا ماليا. وأبرزت الإرسالية، الترتيبات الواجب اتخاذها خلال مختلف مراحل تنظيم الامتحانات المهنية بعنوان سنة 2024، حيث أنه بالنسبة لرتب الإدارة فإن احتساب المناصب المالية المخصصة للامتحان المهني للالتحاق برتب الإدارة، مدير ثانوية مدير متوسطة، مدير مدرسة ابتدائية، تم بحساب دقيق لعدم تجاوز سقف عدد المناصب المالية المفتوحة في كل رتبة أخذا بعين الاعتبار توفير التأطير الإداري للمؤسسات العاملة حاليا والمؤسسات المتوقع فتحها بعنوان الدخول المدرسي 2025/2024، وذلك حسب آخر توزيع لميزانية المناصب المالية بعنوان سنة 2024. وعليه، فإن المناصب المالية الشاغرة المخصصة للامتحانات المهنية لكل الرتب عامة، وتلك المتعلقة برتب الإدارة خاصة لا يمكن بأي حال من الأحوال، أن تخضع للاستغلال في الفترة الممتدة من انطلاق الامتحانات المهنية إلى غاية إعلان النتائج. وبخصوص احتساب الأقدمية المهنية والزيادة في الأقدمية بعنوان العمل في الجنوب حيث أن المادة 34 – المادة 2 – من المرسوم التنفيذي رقم 12-194 المؤرخ في 25 أفريل سنة 2012، كرست إلزامية استيفاء المترشح الشروط القانونية المطلوبة للمشاركة في الامتحانات المهنية في إطار مبدأ الخدمة الفعلية، والتي بدونها يعد باطلا وعديم الأثر كل قرار ترقية، لذلك وحفاظا على حقوق موظفي قطاع التربية الوطنية يجب توخي الدقة في احتساب الاقدمية اللازمة للمشاركة في الامتحانات المهنية إلى غاية تاريخ إجراء اختبارات القبول حسب المادة 7 من المرسوم التنفيذي رقم 12-194 سالف الذكر، دون إغفال احتساب فترات العمل المؤداة في ولايات الجنوب والتي يستفيد العاملون فيها من زيادة في احتساب الأقدمية المهنية. وفي حالة أي التباس أو غموض يجب الاتصال أو التقرب من السلطة الوصية أو المصالح المحلية للوظيفة العمومية حسب الحالة، قصد توجيهكم للمراجع الرسمية مراسيم تنفيذية مراسلات الوظيفة العمومية المطبقة في إطار التنظيم ساري المفعول لا سيما المرسوم التنفيذي رقم 95-28 المؤرخ في 12 جانفي 1995 المعدل والمتمم والمرسوم التنفيذي رقم 95-300 المؤرخ في 4 أكتوبر 1995 المعدل والمتمم، والمرسوم التنفيذي رقم 95-330 المؤرخ في 25 أكتوبر 1995 المعدل والمتمم. يجدر الإشارة، أنه انطلقت منذ الثلاثاء وإلى غاية 27 جوان الجاري، عملية إيداع الملفات لدى مديريات التربية لمدة 15 يوم عمل وتسجل الملفات في دفتر خاص، حسب التسلسل الزمني لاستلامها وتسلم الاستدعاءات بالنسبة للملفات المقبولة إلى غاية 27 جوان أي قبل 10 أيام عمل من تاريخ إجراء الامتحان المهني. وحسب وزارة التربية، فإنه تقوم لجنة بدراسة الملفات وإعداد محضر وتبدأ عملها بمجرد فتح التسجيلات، على أن يتم اجتماع لجنة الطعن قبل 3 جويلية، حيث يتم تبليغ المعنيين بالطعن قبل هذا التاريخ بأي وسيلة اتصال ممكنة، على أن يتم تاريخ إجراء الامتحان المهني، على أن يحدد تاريخ إعلان النتائج لاحقا، تضيف إرسالية وزارة التربية الوطنية.
سامي سعد
