الرئيسية / هموم المواطن /                         إلى وزير العمل والتشغيل والضمان الاجتماعي  
elmaouid

                        إلى وزير العمل والتشغيل والضمان الاجتماعي  

يشرفني سيدي الوزير المحترم أن أتوجه إلى سيادتكم الموقرة بهذه الشكوى المتضمنة التفاصيل التالية.

أنا مواطن جزائري بسيط -أب لأربعة أولاد – وبعد 16 سنة عمل دون أدنى خطأ مهني، أجد نفسي أتعرض للطرد التعسفي من طرف المدير العام للشركة آنذاك في 02/07/2014 وذلك بغرض إخلاء منصبي لشخص آخر

بحوزته حكم قضائي يقضي بتثبيته في هذا المنصب طالما أنه كان مستخلفا فيه -ملفقا لي تهما باطلة – وإن ثبتت فإنها أخطاء غير مضرة وليست من الأخطاء الجسيمة التي يعاقب عليها القانون خاصة المادة  73 من قانون العمل رقم 90/11 المستوجبة للطرد .

ولكي استرجع حقي لجأت الى العدالة وكلي ثقة فيها ملتمسا منها الانصاف والعدل، فتحقق لي ذلك، حيث صدر في صالحي بتاريخ 23/11/2014 عن محكمة القليعة نهائي رقم 4636/14 يقضي بإعادة إدماجي في منصب عملي، مع المحافظة على جميع حقوقي المكتسبة، لكن وللأسف لم يرق لسيادته هذا الحكم فامتنع عن تنفيذه، فحرر بذلك المحضر القضائي محضرا يثبت عدم الامتثال، وبعد نفاد كل سبل الود لم يبق لي إلا اللجوء إلى العدالة مرة أخرى، فأصدرت  المحكمة نفسها حكما في 12/07/2015 يقضي بإلزامية التنفيذ تحت طائلة الغرامة التهديدية، لكن سيادته أصر على عدم الامتثال. 

ولهدا الغرض لجأت إليكم سيدي الوزير المحترم للتدخل لدى السلطات المعنية لإنصافي ووضع حد لمعاناتي في أقرب الآجال.

وفي انتظار ردكم الذي أتمناه إيجابيا تقبلوا مني فائق التقدير والاحترام

            المعني بالأمر/س. ص

            ولاية تيبازة